人才队伍

       2005年,公司核心技术团队结合多年航天遥感载荷的研制经验,提出了“星载一体化”卫星设计理念,以载荷为中心的“星载一体化”技术可以做到功能强、体积小、重量轻、研制及发射成本低,符合卫星技术发展趋势,并据此开展了各项关键技术攻关。十多年来,坚持星载一体化的技术路线,合理统筹卫星研制成本与性能指标,严格方案设计、元器件选型、整星测试等关键环节的质量管控,不断优化卫星研制技术流程,积累了宝贵的卫星研制经验。
       随着公司快速发展,公司职工由2015年底86人增长到2020年底近500人规模。其中,硕士学历以上人数占到80%,人才数量及质量稳步提升。目前公司具有高级职称人员33人,中级职称人员123名,博士生导师5人,硕士生导师7人,每年培养研究生近20人,建立起了一支技术过硬、专业齐全并适应公司整体发展速度的专业技术队伍。为了稳定人才、激励员工,公司开展并完成了骨干员工持股工作。公司积极发挥优势人才带动作用,两个团队入选吉林省第一批重大科技研发项目人才团队,1人当选长春市第七批突出贡献专家,1人当选万人计划专家,3人入选吉林省有突出贡献专家,1人入选吉林省第七批拔尖创新人才,2人获吉林省青年科技奖,一个团队入选“长白慧谷”人才奖励计划,先后承担3项国家科技部重大研发专项和30余项省部级科技项目。